• VR、デジタルコンテンツ、ビジネス用反転学習 仕組み構築

    研修、技術継承をシンプル・直感的に

  • 新入社員に研修、技術継承するさいに

    以下のようなお悩みはないでしょうか?

    新人に研修内容、技術がうまく伝わらない

     

    マニュアルがあっても、それを共有・理解を促すしくみがない

    遠隔でも研修、技術内容を指導したいが、仕組みがない

  • 弊社のソリューション

    全体から細部までデジタルコンテンツで表現し、現場への応用方法、遠隔でも指導できる仕組みを作ります

    研修、技術継承のプロセスを

    VR、デジタルコンテンツでだれでもシンプルにわかりやすく提供

    まずは、全体が直感的にわかるVRコンテンツをご提供し、細部は動画、電子マニュアルをご提供します。

     

    サンプルはこちらにございます。

     

    バーチャル研修コンテンツ:

    https://cogration.heteml.jp/VR-training-test01/index.htm?_ga=2.187183851.235617200.1598267972-832089820.1551190834

     

     

    バーチャルVR動画研修:

    http://cogration.heteml.jp/authoring-360video%2001/index.htm?fbclid=IwAR0JVV3IAYbDVx75c-lNDH5zLAsaIwz3YQSgnR8b1M4Co0o_Gbjv3vsftw8

    ビジネス用反転学習の仕組みを社内に構築

    現場での指導時間削減ができるよう、事前に新入社員に現場をVRコンテンツ、電子マニュアルで体験学習していただき、現場では上司が質疑応答できる仕組みをお伝えいたします。

    ウェブ、クラウドを活用して遠隔でも

    学習、指導できる仕組み

    可能な限りコストをかけないで、会社側が遠隔でもウェブ、クラウドを活用して、学習、指導できる仕組みを提供いたします。御社の実情に応じてご提案いたします。

  • お問い合わせ、ご契約、納品まで

    1

    お問い合わせ

    メール、電話、SNSなどからお問い合わせください。

    2

    ヒアリング

    御社の現状、課題をヒアリングいたします。

    3

    お見積もり・

    ご提案

    見積書とご提案書をお渡しいたします。

    4

    最終企画書

    全体から細部まで記載された企画書をお渡しします。

    5

    撮影・編集

    現場にお伺いして、撮影を開始します。

    6

    進捗のご連絡

    制作段階で随時ご連絡し、進捗を見ながら、微調整します。

    7

    納品前の確認

    担当者の方に納品前にご確認いただきます。

    8

    納品

    すべての関係者の方々にご確認いただき、納品いたします。